第四百五十九章 多做多错(1/3)

除了高君，最惊慌的人自然是童玲。

和韩晶晶一样，她压根就不相信高君是什么波士顿大学医学院的高材生，一个一本正经的说‘别有幽愁暗恨生，此处无声胜有声’的文盲，指望他考试过关，简直是天大的校花。

不过学校已经做出了决定，不容更改，童玲的想法立刻和韩老师保持了高度一致，那就是给这死鬼恶补。

正事儿说完，王副校长就走到一旁，和几名班主任老师商量起了晚上班会的事儿，布置一些任务。

而组长大姐则将四男四女八位不同年级的辅导员叫到一起，对他们说道：“最近学生们不安稳，特别是男生，就在昨天还传来宿舍里有打架斗殴的事情发生，另外在晚上熄灯后，居然有人翻墙出去玩，幸亏王副校长经验丰富，不辞辛劳，昨晚冒着寒露亲自巡视，结果就抓住两个跳墙的大二男生，今天已经被处分了。

所以，你们从今天开始，一定要加强对宿舍的管理，必须严格查询寝室，强调寝室纪律，更不允许跳墙外出，领导说了，自己还会不定时的去巡查，今天这就算是任务分配，若是你们发现不了，反而再让领导发现，结果你们好好想想吧……”

组长大姐抑扬顿挫的一番话说完，其中有高声的布置任务，也有低声的嘱咐和警告，听得八个人冷汗涔涔，顿时感觉责任重大。

其实大家心里也都清楚，大领导突然纡尊降贵来这里工作，对他们来说是好事儿，想要升官发财，必须靠领导，可你就算有天大的本事，领导看不见也是白费。

就连清洁大婶都知道，领导出现的时候，立刻低头干活，让领导看到自己在努力工作。

可同时坏处就是，首先就是事多，就像小餐馆里雇佣的服务员，没事儿也得自己找点事儿干，决不能让自己闲着，否则等领导给你找事儿干的时候，你离彻底没事儿干的日子也为期不远了。

大多数领导的想法都是理想化的，所以往往提出的工作要求也是理想化的。

那宿舍楼里住着几百号人，都是血气方刚的小伙子，难免有个吵架拌嘴的时候，动手打架更是稀松平常，这事儿谁能杜绝？

他们都是人，又不是关在笼子里的兔子，又正好处在叛逆期，还有不少是网瘾少年，偷偷溜出去上网吧，谁管得住？

可领导如此一说，那他们这八位辅导员就要执行，最好的办法就是没事儿就去宿舍楼里溜达，晚上就得去墙根蹲着，你不知道什么时间会有人来翻墙，难道还要等一宿？

几个人虽然表现的信誓旦旦，其实心里估计都在骂街。

“另外，最近聊天软件上总有一些人主动添加，大部分都是女人添加男生，其中勾引的意图非常明显，我们怀疑是有失足女性来这里拉客，当然也有可能是骗子。

总之，学生们都很年轻，社会经验匮乏，更是情窦初开的年纪很容易被引诱，你们一定要注意这一点，有空的时候对学生们加强教育。”

几人老老实实的点头，满心的无奈，这就是在领导眼皮底下工作的郁闷之处。。

这类破事儿有什么可说的，你也说了他们都是少年人缺少经验，那就让他们去经历风雨啊。

为什么说失败是成功之母，为什么说吃一堑长一智，因为在失败中总结经验，吸取教训，这就是成长。

别人的经验不一定适合你，一味的靠别人灌输，自己就会少了应变能力，毕竟每个人的经历都不尽相同。

比如，那些五六十岁的大爷大妈，就算警察说他们遇到了骗子，仍然一门心思的要汇款。

他们可是活了大半辈子，老于世故的人物，能说他们没有社会经验吗？

只是因为这个世界一日三变，只有不断的在社会浪潮中摸爬滚打，亲自去经历风雨，才能跟上脚步，随时能应对各种变化。

就像学校里这些学生，他们每天守着电脑，抱着手机，看着网上各种各样的资讯，这本身就是一种经验的累积，是在开阔眼界，他们的经验甚至比那些与社会脱节的大爷大妈还要丰富。