第306章 “种族歧视案”之开庭和宣判(2/3)

其改革的最大一项变动就是在陪审团组成人员的成分上，开始逐渐对妇女和黑人开放，对性别和种族的排斥度降低。

另外，早期美国司法历史上的陪审团成员人数采用的是12人制度，经过改革之后，陪审团组成人数可以根据各州的情况在6-12人之间组成。

还有一项改革是针对陪审团裁决原则上的变动。

早期在美国，传统的陪审团裁决制度采用的是全体一致通过的原则。改革之后，美国的司法制度开始采用多数主义投票原则。

也就是说，今天这起案件的十一名陪审团成员当中，只要有六人投票认定被告西格尔-艾蒙特“罪名成立”，那这位被告艾蒙特先生就不得不享受一次牢狱之行了。

美国的司法审判制度，按案件造成的社会影响和案件的恶劣性质不同，可以分为最高（重判）和最低（轻判）两种审判原则。

如果按照最高审判原则来宣判的话，这起涉及到“种族歧视”的起诉案件，除了可以让被告西格尔-艾蒙特蒙受巨大的经济赔偿之外，还可以要求法官判决对方服役六个月的牢狱监禁。

而巨额赔偿加上六个月的牢狱监禁，正是美国司法历史上所有涉及到“种族歧视”的过往案例中、所能达到的最为严重的判决结果了。

佩佩实际上并不看重赔偿，原本也只是想给西格尔-艾蒙特一个教训。

但谁让这起案件所爆发的时机太巧了呢，她的丈夫奥斯汀已经在谋算着通过这起案件的上诉，造成社会上的广泛舆论，然后为他们后续的“保留地计划”铺桥搭路，形成连锁的舆论效应。

所以，在奥斯汀的示意下，佩佩的代理律师道格尔，不仅要求了高达二十四万美金的巨额经济赔偿（这笔数目是在事先衡量过西格尔-艾蒙特目前的经济承受能力之后，才计算出来的刚好能让对方倾家荡产的赔偿数额），更是要求法院能从重宣判，让被告西格尔-艾蒙特享受六个月的牢狱监禁。

经过长达两个半小时的一审开庭之后，最终的一审判决结果正如奥斯汀一开始所谋算的那样——

陪审团的坐席位上，总共有八名陪审团成员举手投票认定被告西格尔-艾蒙特“罪名成立”，有两名陪审团成员放弃投票，倒霉的西格尔-艾蒙特最后可怜巴巴的只获得了一位陪审团成员的同情票，最终的判决结果是输得一败涂地。

按照改革后的美国司法审判制度，法官和陪审团的职能是分离的。陪审团负责裁定案件的事实，也就是投票决定被告是否罪名成立。然后再由法官负责在法律适用的前提下进行合理的量刑判决。

考虑到目前所提倡的人性化司法审判制度，黑人女法官的最终判决结果如下——

被告西格尔-艾蒙特的“种族歧视”罪名成立，但鉴于其本人目前正处于伤患期间，允许其享有两个月的庭外保释时间。被告伤患恢复后，将立即执行六个月的牢狱监禁，这期间，不允许任何保释。

除此之外，被告西格尔-艾蒙特还将支付给原告——佩尔-李-赫克利斯女士相应的罚金和精神损害赔偿费，所有金额总计为二十三万美金。

当黑人女法官敲响了最后一次小木锤，念出审判结果的时候，坐在被告席上的西格尔-艾蒙特朝对面原告席上的佩佩发出了竭斯底里的咆哮声，然后又失去理智的朝黑人女法官大声咒骂，认为法官因为肤色的原因所以对此项案件的判决依据有失偏颇，审判结果太重！

黑人女法官一连大喊了数次“肃静！”，可惜西格尔-艾蒙特此时早已失去了理智，一副破罐子破摔的态度挥舞着手中的拐杖、朝着法官和陪审团成员破口大骂，并且声称一定会进行上诉。

于是么......

这位黑人女法官直接就当庭宣判——加重量刑！

西格尔-艾蒙特原本的六个月牢狱监禁这下子又延长了三个月的牢狱时间！

这一次当庭加重量刑的宣判，给了旁听席上的新闻媒体工作者一个最好的新闻素材。