第153章 辞职前精心策划(2/3)
玲气恼的直跺脚，芳心大骂，她将胡耀颢一军，要叫胡耀颢心服口服：“是啊，我是花了三个星期，你不服是吧，那你——迷玲司令能比我说的多出六位数字，我甘拜下风，当场学狗叫三声，怎么样？”/p“这话当真？”胡耀颢不是吃草长大，寸步不让。/p
胡翠玲料定胡耀颢不会说的比她更多，他无非吓唬吓唬她罢了，或者是除非他有外星人头脑：“好女话一出口，如河水不可逆流。有同学和熊老师在场作证，我要是反悔，我是乌龟。不过，你至少也得比我多出六位数字才行。”/p
“好！”胡耀颢没有丝毫迟疑，爽快道：“我今天倒要看你这个羞女是如何钻进狗洞里。”“翠玲,你这羞女拉长耳朵，记好了：“3.……”/p
“呱！”全班学生一片哗然，大家目瞪口呆，一个个瞪着滚圆滚圆眼睛，有的人伸出大半截舌头，竖着大拇指。/p
从惊愕中缓醒过来的胡翠玲，立刻拍手欢跃，心不由己地赞叹：“我的迷玲司令阿哥，棒极啦，你好伟大哩。”/p
——夜色，依旧很美，犹如一首爱情诗篇。/p
毕竟通用机械开发集团有胡翠玲的汗水和心血洒这里，想到不久后要离开，胡耀颢心里有割不断的千丝万缕……/p
过了一个星期。/p
上午九点钟，怀着复杂心情，胡耀颢走进了集团会议室。/p
或许，是他最后一次召开全体干部会议，暨是他最后一次制定集团长远战略，完善管理体系的会议了。/p
走到位子上，没有开口，胡耀颢首先向众人颔首示敬，用他特有的锵金鸣石粗犷腔调，豪气贯九天气度，说道：/p
“各们同仁：/p
我们集团自从2001年创建至今，已有十个年头，然而我们集团至今仍未制定长远战略目标，管理体系尤其不够完善。今天召开全体干部会议，是为了研究、制定我们集团的长远战略方案，完善管理体系。/p
没有长远的跨时代跨世纪宏伟战略的企业，不算大企业。/p
一个企业应该有它自身文化，有它自身灵魂。/p
我们集团的企业文化，企业灵魂是什么，是吃苦耐劳、艰苦创业、勤俭守业；是爱国、奉献真情和爱心！/p
没有国家的繁荣强大，不会有我们企业的辉煌。/p
为什么美国佬动不动以人权作幌子，以民主作外衣，干涉我们国家的内政，破坏、阻挠我们祖国的统一大业？是因为我们的综合国力依然不够强大。要使我们祖国的综合国力迅速强大，首先要依靠教育事业的发达，教育事业发达了，才能培养出更多适应国际竞争的人才，才能增强人民文化素质。/p
然而，我们国家还是一个发展中国家，还要解决十三亿人口的温饱问题，每年拿不出那么多教育经费，怎么办？/p
只有依靠我们企业回报社会，回报祖国，为国家教育事业作出我们的贡献。/p
我觉得，我们集团每年应该拿出至少五十万元，首先发展我们市的农村教育事业，而且要形成一项制度，永久性制度，这是我们集团企业灵魂的体现之一。不管往后是谁担任我们集团领导，只要有我们集团的存在，他必须且责无旁贷坚持执行这项制度。谁违反这项制度，谁就是渎职，不配再担任我们集团的领导！/p
各位同仁！/p
我们集团职工长久以来一直在纷纷议论：为了救一个老太婆和她小孙女，翠玲献出了她年轻宝贵生命，作为一个名牌大学大学生，这到底值不值得？/p
不错，翠玲的不幸遇难，是我们集团一大损失，是国家一大损失！虽然她是我妻子，但是我完全可以毫不惭愧，毫不偏袒，不存私心，理直气壮说一句：没有她，不会有我们集团今日的辉煌，我们的研究所是她白手起家一手创办，使我们集团的技术力量迅速挤进世界实力雄厚企业中。/p
翠玲是一个难得的非凡的高科技人才，一个具有非凡魄力的企业人才。在她不幸遇难后，在我们这么大一个集团里，至今再找不出一个像她一样的人才。/p
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