第302章 阿里的反击，内部督查(4/6)

“好，谢谢王董。”

王逸一番分析，让王星醉了几分的酒意都醒了，吓醒了。

得知明后年要和bat同期硬刚，王星都觉得刺激，太特么刺激了。

心中更是打定主意，必须抱紧王逸的大腿。

没有王逸的支持，美团可干不过bat啊!

“放心，真扛不住了，我也不会见死不救！”王逸笑说。

今年王逸缺钱，明后年手机等业务做大了，资金流充裕了，继续给美团追加投资就是。

这两年投资的钱，等到美团上市之后，都会有上百倍的增幅，稳赚不赔。

王星举起酒杯：“王董，有你这句话，我就放心了，这杯我敬你！”

“干！”

随后，牛丰年也端起酒杯：“王董，我也敬你，以后有好的项目记得拉上红杉，咱们一起投资！”

“没问题！”王逸笑说。

有些项目太过费钱，王逸也不会全部自己投，有红杉搭把手正好。

像是美团后续还得融资，而且数额不少，王逸出一部分，红杉等机构分担一部分就是了。

一顿饭喝到下午三点多才结束，王逸回到星逸科技园，一身酒味。

简子妍连忙端上茶：“王董，您解解酒。”

王逸接过茶：“谢谢。”

王逸看到桌子上的文件，忍不住道：“子妍，你这是有事要汇报？”

“对，不过要不明天？”

“无碍，说就行。这点酒还没过。”

“好的，董事长。”简子妍点点头：“今天16号了，23号就是春节，时间有点紧，所以年会来不及了，要不直接取消？”

王逸想了想：“这个月时间是紧了点，大张旗鼓的大型年会来不及了，20号包个豪华酒店，开个小型年会，然后放假。明年再办大规模的年会，请媒体，请明星的那种，今年刚起步，就不折腾了。”

“好的，董事长。”

“另外，不管入职几个月的员工，今年年终奖都照常发，你让人事部核算好，过年前都给大家发下去，绝不能压到年后！”

“好的，董事长。”简子妍心情大好，这才是好老板：“对了，董事长，之前你让我成立的内部督查，暗中调查美柚科技，的确查出了一些问题。”

“一些问题？看来还不少。”王逸来了兴致。

简子妍叹了口气：“得看尺度，有的是小问题，并不算太严重，比如美柚市场部的一些中高层，都吃了点回扣，但是数额不大，并且业绩很突出。但有的就是很严重，典型的捞钱不干事。”

王逸点点头：“和我想的差不多。”

一个企业，尤其是市场部门，若是说一点不贪污，这不现实，真的不现实。

毕竟业务部门很多费用都是没法报销的，都得自己垫付，然后通过别的方式捞回来。

对此，王逸叹了口气：“这样吧，捞十万以下，业绩突出，创造利润百万以上的。看在突出业绩的份上，睁一只眼闭一只眼。”

水至清则无鱼，王逸也不可能全部打死。

“捞10-50万的，创造利润五百万以上的，给他们机会，钱交回来，年终奖扣除，不再追究其他责任。”

“若是钱捞了，业绩又不突出的，约谈，追回所有钱财，扣除年终奖，开除，永不复用。”

“捞50万以上的，不管是谁，一律报警，起诉，送进去！年终奖更别想了。哪怕业绩再突出，也得送进去。”

当下美柚科技的管理层，月薪大都在1-3万，加上年终奖，年薪在15到50万之间。

这在2011年的二线城市，已经非常高了。

这么高的待遇还瞎搞，那就别怪王逸无情了。

诚然，做业务的需要特殊经费，所以王逸给出10万额度。

只要对方能给美柚赚一百万以上，捞个十万，王逸也就睁一只眼闭一只眼，业务嘛，需要弹性。

但若是钱捞了，利润没有，那不好意思，都得吐出来，扣除年终奖，甚至直接开除！

数额特别大，捞的钱都比工资高了，一律直接送进去！