第475章 吓唬人!（求订阅）(3/4)

“没错，就是这个意思。”李卫东话音顿了顿，接着说道：“不过在对外宣传的时候，要先谈007，再谈887，明确工作强度和管理制度以后，最后再讲工资待遇。

讲工资待遇的时候，也要强调劳动纪律，要把那些扣工资的项目，一一详细的列出来。让前来应聘的人，对我们的工作有个充分的了解，免得人来了以后，又说不合适。”

“我明白了，你这是打算把人都吓唬走啊！照这么来的话，别说提供2000个工作岗位，就是两万个岗位，也很难招到人。”王京开口说道。

“废话，我们是开企业的，又不是开善堂的！不把人吓唬走，岂不是真得招人？有那么多年轻力壮的小伙子能用，干嘛要用四五十岁的大叔大妈！”

李卫东话音顿了顿，接着说道：“解决下岗职工再就业的问题，单单靠几家企业创造几百个工作，完全是治标不治本，对企业而言也是个负担。真正的办法，还是得授人以渔啊！”

结束了跟王京的通话之后，李卫东又拨通了富康工程张涛的电话号码。

“董事长，有什么吩咐？”张涛开口问道。

“最近市里要办个招聘会，主要是针对下岗职工的，咱们也去参加一下吧！”李卫东开口吩咐道。

“下岗职工？咱们招下岗职工干什么？”张涛有些嫌弃的说道。

“看看有没有懂技术的，车铣刨磨一类的工种，活好熟练的，可以招到厂里来。”李卫东开口说道。

张涛则回答道：“行，那我让人事科去看看，不过你可别抱太大希望啊，这年头哪里都缺技术工种，这种懂技术的工人，就算是下岗了，也有企业要他们，根本轮不到下岗职工的招聘会上。”

“我知道。”李卫东接着说道；“能不能招到人是一回事，去不去又是一回事。招不到人的话，是应聘者能力不足，但不去的话，就是咱们的态度问题了。

咱们作为企业，不能光想着挣钱，还是要承担一下社会责任的。帮助下岗职工再就业这种事情，怎么也得展现一下态度！”

……

劳动局的郑局长等了大半个小时，终于论到自己去汇报工作。

走进张嘉钢的办公室后，张嘉钢只是抬了抬头，然后便指了指面前的椅子，示意郑局长坐下说。

落座以后，郑局长开口汇报道：“张书记，这次下岗职工专项招聘会的筹备工作已经完成了，目前有二百多家企业踊跃报名参加招聘会，这二百多家招聘会，将提供工作岗位一万五千个！”

“一万五千个工作岗位？”张嘉钢抬起头来，脸上露出了一缕喜色，这个数字可比他预期的要好太多。

这两年青河市的下岗职工越来越多，若是能解决一万五千个下岗职工的再就业问题，那可是解决了大问题。

郑局长说着，将一份文件递到张嘉钢面前，开口说道；“这是参加招聘会的企业名单，还有他们招聘工人的数量，请您过目。”

张嘉钢打开文件，里面是一张表格，这表格是按照提供岗位数所排列的，所以第一个自然是小狗电器厂的2000人。

“这个小狗电器厂，一下子就招2000个人！”张嘉钢忍不住开口说道。

“小狗电器厂历来是我市用工数量比较多的企业，我本以为，他们这次可以解决500到1000个工作岗位，没想到他们一下子招了2000人，可真是为我们解决了大问题。”郑局长开口称赞道。

张嘉钢满意的点了点头：“小狗电器的李卫东，一直都是一位很有社会责任感的企业家。”

郑局长则接着说道；“除了小狗电器之外，李卫东的富康工程，也报名参加了招聘会，虽然只打算招100人，但这种主动报名的企业，还是凤毛麟角的。”

“主动报名？”张嘉钢长叹一口气：“招聘下岗职工这件事情，很多国有企业都推三阻四的，李卫东作为民营企业家竟然主动报名，真是我市企业家的典范啊！”

此时的张嘉钢，恨不得给李卫东颁发一个青河市十大杰出青年。

随后张嘉钢接