第五百五十四章 费思量(2/3)

会开完了，立即投入工作。值得一提的是会议极少见到发言超过十分钟的。大多数的发言都是三五分钟结束。各种数据的汇总和分析报告，如果换成不懂的人基本就被绕晕了。

杨子任在东三省经历过最短的会议，不过是半个小时就结束了。参与会议的村长、副乡长在会议后立即投入各项工作。执行起来犹如军令！

如此说来，那么东三省的模式是否就是适合我们的模式呢？！杨子任在思考，事实上他也注意到了满洲的一个特点：不讲什么左齤派右齤派！

政策的执行基本上都可以找到左齤派或者右齤派的痕迹，这很让杨子任诧异！而且，最为重要的是：东三省似乎没有自己的政治思想诉求。

但似乎他们又有着其他的政治思想诉求所没有的团结xing，这让杨子任很困惑。但不得不承认整个东三省是及其富有凝聚力的。

这种凝聚力体现在国防军的总司令屠千军身上，虽然平时几乎没有人在对这位总司令歌颂功德。但如果你胆敢在东三省说这位总司令的坏话。引来一阵训斥这是最好的结果。

一些脾气暴躁的，尤其是从关内过去被分配了土地的灾民他们甚至会对你动手！在东三省，没少老百姓把这位猛虎的名字立成了牌位供奉起来。

在这些老百姓看来很简单，这位总司令在大灾年月把他们救了下来。给吃的给喝的，还给地、教娃子读书这都是恩德哪！在他们心里。这已经是牢不可破的印象了。

这样说起来，似乎那位总司令又有着一点du cai者的味道。但他又似乎没有du cai者的自觉，政务方面他几乎全部交给了东三省z fu来打理。

甚至杨子任没少听东三省z fu的几位部长们抱怨，他们常年见不到这位总司令踏入过省z fu一步。就算开会基本也不发言。

而军务，虽然说他挂着总司令的名头但基本上各级军务都是隶属各军的司令在主理。军中自有纠察系统。如同东三省z fu的纪检委和廉政公署一般的明暗线进行纪律纠察。

看起来他似乎是du cai者，但这位du cai者却几乎什么都不管。虽然他可以什么都管。

至此，杨子任才愕然的发现！与其说是这位猛虎在掌控着东三省，不如说是他所创造的这套军政系统在自动打理着整个东三省！

他所要做的，仅仅是引进资本、促进它的运转而已！这种体制，似乎在逐渐的形成一种惯xing。若干年以后当这位猛虎治下的各地都习惯了这种政体形态地区的力量自然会蒸蒸i上！

而东三省的政治体制，在杨子任看来有些类似于养蛊！官员需要从底层做起，依靠政绩也就是完成的各种数据来达到提升官职的目的。

这种提拔官员的形态已经在东三省形成了一种惯xing，国人官本位的思想让考取公务员的人数不胜数。初步的淘汰之后他们面临的是cao守、政绩的横向对比。

虽然官员的子女有政治加分，但在考核上依然遵循各种法令！从九齤一八之后到现在的政体成熟，东三省已经出现了第一批的从底层被锻炼出来的官员。

这些官员逐渐的走上了市级乃至省级的部门工作，这种循环已经形成。东三省的政体真正的不再缺乏政治人才。

军转干的这种方式也让杨子任颇为侧目，尤其是军转干前的培训。这降低了军队到地方后或遭受到腐蚀的可能xing。

而官员在前往任职前的军队体验，也加强了官员的纪律xing。严格的监督法制，甚至子女不得从军、从政的惩罚让很多的官员望而却步。

虽然杨子任并不是很赞成株连的做法，但也不得不承认这条法律很有效！至少在大灾中伸手的官员们遭受到驱逐、禁止子女从军、从政的惩罚之后整个东三省皆心生恐惧！

打掉了“刑不上士大夫”的铁律之后，官员们变得无比的老实。而且作为东三省的公务员待遇并不低，老老实实的做完一辈子收益也不小。还能惠及子女何乐而不为？！

或许……东三省