第392章 卫子扬的第一招(1/2)
让正府办副主任带着卫家的几个人在县里四处走,了解石羊县的情况,最关键的还是让叔叔卫鹏在决策上,有更多的依据。
卫倩也是做经济方面的好手,毕竟从美国博士生毕业,眼光不是卫子扬能够比的。
专业的和具体的操作,卫子扬稍微陌生,因为这些年来,他一直在机关上班,缺少具体操作的经验。
来石羊县之前,看准了这里的水资源,要做品牌水的经济模式,这时候,在县里走,也是围绕这一些进行考察和准备。
三天之后,卫鹏和卫倩便告辞离开。卫鹏走之前,叮嘱卫子扬要先在县里扎下根基,站稳,然后再提出做产业项目。
卫子扬满口答应下来,表示他对体系里的操作和惯用招式,是熟悉的,也是有非常深的理解。
原来在省组织部里上班,做事,工作内容是干部管理方面的事务,哪怕此前卫子扬对自己的工作不在意,可对地市的主要领导还是见过面。
东平市这边的两位主要领导、东平市这里组织部的人,以前是说过话,但当初不怎么理会这些人,如今,自己到东平市来,卫子扬觉得首先要找他们沟通好。
从市里走好上层关系,然后县里这边的工作就好做了。书记和县长确实是自己的领导,但如果市里高度重视的项目,县里谁还敢来反对?
不过,想法已经确定,但卫子扬也知道。自己在石羊县还没有一周时间,便立即去找市里主要领导,也会犯忌讳的。
所以,等叔叔和堂妹离开后,他便到自己办公室,安心坐班。让正府办的干部,将近几年的石羊县经济方面的资料都搬来,他在办公室看材料。
这是熟悉一个地方最直接的途径,也是做给上下看到最有效之法。
到下面来做事,决定时是负气而起,赌气而为。临时决定,然后就不顾其他地跑石羊县来了。
这个时间点对卫子扬是很不利的,他之前不在意,可真到石羊县后,才感受到这一点。
为什么呢,是因为这时候已经到年关,石羊县或说全省的体系里的干部,都在围绕一个工作而忙。那就是年终的总结工作,其他的事情,基本上都要放一放。
年终还有一个非常重要的工作,就是对干部、对地方、对单位进行考评。这是一年来工作的成绩的肯定,自然人人在意。
卫子扬才想到一个关键点问题,他这一年工作的考评,是在省组织部还是在石羊县?
人离开省组织部了,工作关系也办理完毕,省组织部不会再对自己进行考评了吧?而之前,在省组织部的工作,卫子扬也心里有数,不过是混日子没被骂都是领导们看在卫家的脸面上,他们也知道即使骂也不会有效果。
如此,省组织部对自己的考评自然不会是优秀,那么,石羊县这边上班还不足一周,要石羊县、东平市对自己又如何考评?
以前对是不是考评优秀无所谓,但如今与柳河市那个家伙赌胜,对每一年的评优等荣誉性的东西,就必须拿到手,而且要拿到最好、最高的荣誉才行。
这个事情确实有些棘手,他猜想,那个杨再新既然能够让魏强带在身边,估计这一年的优秀是肯定评得到的。那自己至少要拿到东平市级别的优秀才行,省级的优秀,估计有较大难度,也不现实。
想到这个问题,卫子扬也有些急了,这个事情很紧急,要不然,等东平市这边的评优指标分下去,再要争就会有很大阻力。
不过,之前在干部处做事,哪怕从来不关心评优这一块的工作,也明白评优的关键还是在上面有什么态度,会怎么做。
给叔叔卫鹏打电话,“叔叔,我突然想到一个事情啊。今年我的评优问题,至少要拿下东平市的优秀级别,才会有用吧。”
“嗯,对的。”卫鹏想了想也明白卫子扬的意思,“想来,那个人也会拿到优秀的,你不能比他弱。只是,今年你的考评……应该在石羊县吧。那就没太大问题,对了,子扬,你亲自给处长打电话,说一说情况,应该很好办。”
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