第三百七十七章 天赋型选手(2/3)
培训,九州的培养体系是所有企业中最完善,最丰富,最体贴,最全面的培养体系!每年,不对对于一些岗位,每个月一次,甚至是每个月两次的专业培训。
和那些走过场的培训不一样,九州的培训满满的都是干货,这是前辈们总结下来的经验,也是他们切身体会。
正是这样的培养体系,让九州员工水平的进步速度超乎所有人的预料。
一个刚刚进入九州的员工,一年之后就像是变了一个人一样。
最起码在自己的专业领域内,有着绝对的自信。
每个九州的员工都是如此,这才是最可怕的地方。
别的企业也想要效仿这样的培养体系,不过呢?他们没有这样的就精力,也不愿意在这上面付出那么大的成本。
说实话,能够在九州呆满三年的,都是行业内所有企业都要追捧的存在。
这个经历比简历上任何的证书和做过任何的项目都要有说服力!
当然,这样的人才,在人才市场上是很少见的,一旦出现一个,就是所有企业要争抢的!
甚至有的企业想要和九州达成合作,借用九州之手,为他们培养专业人才。
这样的事情,九州会答应吗?
答案是肯定的,一家独大终究不是好事,说实话,九州在全球范围内都找不到对手了!
就算是几大巨头合力,对九州造成的影响也是微乎其微的!
只要是自己想要涉足的领域,瞬间就能成为这个领域内的最强者!
一点都不夸张,他们的人才储备,就算没有方远做到这种事情也不算是什么难事!
在技术积累上面,别看他们成立的时间不长,但超过所有的互联网企业,真是一件可怕的事情。
不过方远的作用是不可替代的,这是九州员工的精神图腾,只要是图腾还在他们就是战力无双的勇士。
不管对手是谁,都要被他们的其实折服,对于这一点九州已经用无数个经典案例告诉全世界了!
没有人想要尝试和九州正面交锋是什么感觉,上一个和九州正面交锋的安卓系统已经将自己卖给windows了,就算是这样也没有挡住九州的铁骑,而且还让windows暴露在九州的铁骑之下,现在的形式也不是很乐观!
方远并不想这些事情,这些事情也不是他应该操心的,如果有一天这些事情需要它来操心了,那只能说明九州发现值得重视的对手了!
难缠的对手才能让九州搬出自己的图腾!
值得一提的是,刘志军现在正是退居二线,或者说是处于半退休状态。
前一段时间还带着自己的姑娘来方家大宅窜门了呢!
刘志军的女儿,也就是刘芳,现在也是九州的一员,刚刚进入九州的财务部门,当然这不是刘志军走后门的结果,说真的想让刘志军走后门这是根本不可能的事情。
那就是这个叫刘芳的女子非常有才华,事实也是这样的,刘芳进入九州财务部门不足两年时间,就主导了三项财务改革,简化了多项财务申请流程。
甚至提出来简化办公的概念,让九州本来已经开始变得臃肿的体系,瞬间变得苗条了起来!
这可不简单啊,不过看到刘老师的表情,方远就知道这个老头对自己的女儿超级满意!
想一想也知道,都是姑娘,方远能够理解刘老师做父亲的心里。
好吧,只不过让刘志军头疼的事情就是,自己的姑娘都快要三十了,竟然还没有男朋友呢!
委婉的表达了自己的想法,方远一下子就明白了!
这是想让自己帮刘芳找一个男朋友啊!
自己这还真有一个合适的人选,没错就是钱胖子!
现在不应该叫做钱胖子了,这家伙竟然瘦下来了!
有句话怎么说来着?每一个胖子都是潜力股,钱胖子还真是这样,瘦下来之后,让方远都觉得这家伙长得真的很帅!
真是奇了怪了?
自己身边的男生为什么长得都这么帅?
现在好了,连钱胖子都变成帅哥了!
不过和自己比起来嘛,还是
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