第15章 第一个十万(1/6)

送走了穆志军之后，谢锦飞阴着脸回到了自己的办公室，谢锦飞哪里能高兴的起来？平白无故就没了300积分，那可是300积分啊！自己要多久能赚回来？

刘丽看了看刚刚走进办公室的谢锦飞，又看了看正在整理柜台的郑雪，好像想到了什么来到郑雪身边对着郑雪说道：“郑姐，我劝你还是去店长办公室，跟谢哥道个歉写个检讨什么的，不然万一他要是给你穿小鞋，你的日子就不好过了”

听到刘丽的话郑雪却不以为意道：“没那么夸张吧？没卖出去货又不是我的问题，物流配送是后勤部门的事，我还损失了一大单提成呢，我找谁说理去？”

“郑姐，你刚刚没看到谢哥的表情吗？脸都青了，估计那盒茶叶不便宜，不然也不至于那样，说不好那盒茶叶真的很珍贵，说不定他爸真的不是一般人，怪不得周然总是照顾他，估计是个富二代呢！我听说啊，这富二代心眼都小！”

“他是富二代也好富三代也好，这件事不是我的错，我才不去道歉！”

而坐在办公室里的谢锦飞看着自己剩余的四千多的积分，脑子只有一个想法，那就是升职，或者是换一个销量大的产品区域去。

只有这样自己才能最快速度的赚取积分，而在纵横国际干了三年的谢锦飞对于纵横国际的升职要求当然也非常的了解。

在纵横国际你想要升职必须满足两点，第一点是足够的工龄，第二点就是业绩，足够的工龄代表你对企业的忠诚，优秀的业绩代表你有足够的能力。

目前谢锦飞的工龄已经足够了，现在差的就是一份不错业绩，只要有业绩就可以提出升职，或调职。

想到这谢锦飞急忙打开电脑创建了一个excel表格，拿出手机进入客户群体中，他决定要做一件事情，那就是在自己担任店长的这段时间里进行一次营销改革！

担任这一上午的店长之后谢锦飞明白了一个道理，那就是自己无论再怎么厉害也只是一个人，自己一个人再怎么努力也没有十个人一百个人卖货的速度快。

想要提高业绩，单靠自己是没有用的，必须让所有手机区的人一起努力才行，想到这，谢锦飞突然想起了一件事情。

那就是谢锦飞以前在培训的时候听过讲师的讲座，讲师讲了一个故事，故事的内容是这样的。

讲师说自己有个朋友，姓徐，徐某决定自己创业，开了一家美容店，开了一年之后徐某并没有赚到钱，反而一直在亏损。

有一天徐某就问到讲师，我怎么才能不赔钱，讲师问徐某，你的美容店有多少名会员，徐某告诉他，我的美容店开了一年才有不到四十位会员。

讲师就给徐某提了一个营销策略，那就是联合营销，所谓的联合营销就是让徐某告诉所有的会员，只要你拉来一个新的顾客，这个顾客在店内只要消费了，就给你15~20的提成。

根据顾客消费的多少给予一定的提成，这个办法施行之后短短的一年内，徐某的美容店就扭亏为盈。

不但如此徐某在接下来的几年内大力发展联合营销策略，他的会员越来越多，而他也把自己店的会员称为了联合创始人。

根据讲师说，徐某在五年内一共发展了几千名的联合创始人，可以说是一个非常成功的营销案例。

谢锦飞现在也想这么做，把自己系统内的客户群体筛选一遍，专门找大学生、白领、企业职员等人群。

谢锦飞没有去查询那些月薪高的，也没去找那些月薪少的，谢锦飞知道赚的太多的，看不上你的这点提成，赚得少的，他未必能给你带来太多的客户。

所以目标很重要，大学生、白领、企业职员这群人的交际圈比较广泛，可以短时间内快速建立自己的销售对象，并且也是手机消费最大的群体。

谢锦飞一个一个的筛选着自己的客户群体，然后把他们的名字、职业和联系号码全部进行记录，这一忙就是三个小时，甚至连午饭都没有吃。

幸好办公室里有周然之前买的桶面，谢锦飞用饮水机的热水泡了一桶