第一百五十八章 护卫痼疾（四）(2/3)

郑安民早就与朱平槿有了协议，拿世子府的待遇。他压住笑意，故意严肃回答

“世子知道，臣那点俸禄，折了宝钞便所剩无几。臣一家有几石本色粮食充饥，倒是饿不死。只是下面那些的小官小吏，俸禄微薄，不贪点捞点便活不下去”

郑安民诉说着长史司官吏的情形，朱平槿手指轻轻点着桌子，若有所思。

高薪养不出廉，低薪只能养出贪。大明朝低得出奇的官员俸禄，早就为官场的全员贪污做好了制度上的铺垫。三百年的时间，那么多的官员读书人，最后只出了一个拍着胸脯敢说自己从没贪污的海瑞

郑安民说完，朱平槿也有了主意。

“郑大人所议，准了长史司先做一个预算，一岁一月本世子要花多少银子，拿银子的人有多少，列出详细的清单。但有两点本世子要事前说清楚，一则只能选一头。选了王府的待遇，朝廷发下的俸禄就归王府所有；二则不要声张，免得省里的官员眼红了生事”

“我们当然只拿一头”郑安民哈哈笑起来。他眼珠一转，立即给朱平槿出了个主意

“可臣建议声张一番也好目前市面上物价涨得厉害，粮价都快三两一石了。王府诸官迫于生计艰难，在端礼门前集体请愿，要求王府优恤也属合情合理。事关诸臣切身利益，本官也是要带头的。如此这般，世子就算把我们的俸禄折了银子，也不算擅改国法，而是合乎于理，发乎于情的仁义之举。这样还有个额外的好处，让我们王府官在外官眼里也有点面子”

朱平槿笑了，看来郑安民的鬼点子也不少。面子是假，帮着朱平槿用银子收买外官是真

“可是，左护卫的军官另当别论”郑安民收了笑容，将言语拉回今天两人的主题。

“凡未入商、庄两队，亦未在卫中见任者，除朝廷俸禄外，再不能享受任何王府之待遇”

太阳已经升起老高，将谨德殿的窗户纸映得通亮。郑安民与世子对坐在办公桌两边，详细为世子解说大明的武官制度以及优弊。朱平槿手持夫人亲削的鹅毛笔，在一迭纸上从左至右、从上到下快速流利地书写记录。

大明朝的武官，爵止六品为止。流官八等，都指挥佥事以上高级军职由朝廷任命；世官九等，指挥以下军官和士兵实行世官世兵制，父死子替。世官世兵的卫所制是大明朝的基本军制，无论是流官还是营兵招募制，都是以此为基础。这种世袭制度，让大量无法胜任的世袭军官充斥营伍，官兵比例失衡，武官职衔贬值，军队变得极为臃肿，国家财政更加困难，最后成为大明朝军队腐败堕落乃至国家灭亡的重要原因。

郑安民道，景泰年间某个兵部给事中就曾经因京卫武职泛滥而上疏称京卫带俸武职，一卫至两千余，通记三万余员。岁需银四十八万两，米三十六万石。并其他折俸物，动经百万，损耗国储。因为世袭武官太多，职缺有限，所以后来朝廷将武官分为两类。一类叫见任官，就是实际任职的；一类叫带俸官，就是不任职，光拿钱的。一个拥有五所的标准卫，见任官只有六十四员。见任官人人都争，因为见任有权，工资基本不花。

郑安民又道，从景泰年到崇祯年，时间又过了百余年。目前朝廷中的在职武官人数到底有多少，恐怕已经无人能够知晓，但是十余万人肯定是有的。而现在两京诸省的文官总数有多少仅两万余武官数量超出了文官数量的数倍之多。

“我们左护卫五千六百人编制，有多少见任，多少带俸”朱平槿问郑安民道。

“臣上任时，曾经查过武职选簿。刘尽忠谋反，清理了很多武官。喻指挥上任后，见任官留任加补缺共计四十七。带俸官少了一半多，可仍有六百余”郑安民凭借脑中记忆和腹中推算回答道，以目前入值王府的仪卫为例。三百余仪卫中，百户以上的带俸军官便有一百零五人，官兵比例一比三

听到这里，朱平槿把鹅毛笔插回墨水瓶，对郑安民道

“我蜀王府只管用兵。养兵、练兵是卫里