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第七十三节 下属的请示(2/2)

断下属们负面的依赖神经,训练下属分析问题、思考问题的能力。”

“你说得没错!可能老冯把下属的请示看成了对他的敬重了,我劝他的时候他压根就听不进去,反而觉得这样更加容易控制住局面。我觉得如果我是冯建国,当有人来找我请示的时候,我会要求他认真思考一遍,拿出几个解决的方案过来找我讨论,最起码他要把问题先过一遍自己的大脑。”

田东和黛西两人聊得非常投缘,大有一见如故的感觉。不知不觉聊到了中午12点要吃中饭的时间,才结束了谈话。田东觉得黛西不但人亲切、和蔼,看问题的角度也非常独特,这一次的面谈让他受益非浅。可以看得出来,黛西对田东对问题的见解、考虑事情的思路也非常欣赏。这一次深入的沟通,为他们两个人以后工作上默契的配合打下了良好的基础。

吃完中午饭以后,田东把从黛西那边获得的信息认认真真地整理了一遍,再结合自己这两天所思考的内容,他觉得自己在心里已经有一个比较成熟的改善计划了。

趁着中午休息的时间,田东单独去找人力资源部经理助理艾米确认一下张小娴的事情。看到田东的时候,艾米一副公事公办的样子,就好像私底下根本就不认识田东一样。田东也不在乎,直接向艾米咨询《员工手册》里关于员工在部门内是否可以有恋爱关系的规定。

果然跟田东想的一样,飞马公司并没有强制要求员工不得在公司里谈恋爱。飞马公司曾经有过规定:在同一部门内不得有夫妻关系的员工存在。后来因为员工反响强烈,经过总部同意,人力资源部连这一条都废除掉了。更让田东感觉到惊讶的是,张小娴和赵亮的离职申请书根本就没有送到人力资源部,这一切都是由冯建国私底下一手包办的,其目的是想威胁张小娴跟赵亮分手,接受王宏的追求。情况确认了以后,田东觉得自己更加有义务去帮助这一对恋人了。

问完了工作上的事情,田东客套地问艾米:“最近怎么样?”

“我最近挺好的,谢谢你的关心!”艾米神采飞扬地回答。

田东看着眼里,心里有说不出的滋味。他的好哥们朱正文此刻还在为离婚的事情而伤感,而面前的这个人却一点感觉都没有。人跟人的区别,实在是太大了。田东无话可说,只好草草地结束跟艾米的谈话回到了自己的办公室。

田东觉得需要先跟王宏沟通好,再通知赵亮和张小娴关于这个事情的处理结果。正在这个时候,王宏在敲田东的门。


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